PM Hard Skills: Release

PM Hard Skills: Release

Моніторинг, зміни, завершення!

Як контролювати проєкт, прогрес та команду, коли постійно влітають зміни і здається, що вже нічого не виправити? PM Hard Skills: Release — курс, де практикуючі менеджери поділяться своїми напрацюваннями та навчать вас контролювати роботу команди, покращувати якість, спираючись на метрики, впроваджувати зміни, підтримувати документацію та успішно завершувати чи передавати проєкти.

Хочу на курс
14 квітня

початок курсу

4 тижні

навчання

о 19:00

в понеділок та середу

1,5-2,0 години

тривалість занять

14 квітня
початок курсу
4 тижні
навчання
о 19:00
в понеділок та середу
1,5-2,0 години
тривалість занять

Кому потрібен курс?

Як контролювати проєкт, прогрес та команду, коли постійно влітають зміни і здається, що вже нічого не виправити? PM Hard Skills: Release — курс, де практикуючі менеджери поділяться своїми напрацюваннями та навчать вас контролювати роботу команди, покращувати якість, спираючись на метрики, впроваджувати зміни, підтримувати документацію та успішно завершувати чи передавати проєкти.

Project manager

Project Manager

middle business analyst

Business Analyst

Product manager

Product Manager

Мені потрібен курс!

Додайте навички до резюме:

  • Контролювати виконання проєкту в звичайних і розподілених командах.

  • Моніторити ефективність розробки і покращувати результати.

  • Працювати зі змінами (як зовнішніми, так і внутрішніми) і впроваджувати їх.

  • Працювати з якістю, спираючись на метрики.

  • Мати процес, документ та рішення на будь-який change request від клієнта або запит команди.

  • Переводити команду на «великі» фреймворки: SAFe, DAD, XP, LeSS

  • Підтримувати документацію на етапах виконання, контролю та завершення проєкту

  • Завершувати і передавати проєкти.

Чого ви навчитесь?

Чого ви навчитесь?

Додайте навички до резюме:

  • Контролювати виконання проєкту в звичайних і розподілених командах.
  • Моніторити ефективність розробки і покращувати результати.
  • Працювати зі змінами (як зовнішніми, так і внутрішніми) і впроваджувати їх.
  • Працювати з якістю, спираючись на метрики.
  • Мати процес, документ та рішення на будь-який change request від клієнта або запит команди.
  • Переводити команду на «великі» фреймворки: SAFe, DAD, XP, LeSS
  • Підтримувати документацію на етапах виконання, контролю та завершення проєкту
  • Завершувати і передавати проєкти.

Програма курсу

Hard Skills для реалізації: що робити після планування, як припасувати план під внутрішні й зовнішні зміни проєкту.

Розберетесь, як адаптувати роботу під різні типи компаній, як аналізувати їх перед співпрацею. Дізнаєтесь, чому фейли трапляються на етапі релізу, і почнете використовувати метод припасування.

✓ Що робити після планування: актуалізація тем і наявних знань, особливості ролі Middle PM в проєкті, створення індивідуального плану розвитку.

✓ Особливості організації:
- різниця між сервісом та продуктом;
- операції vs проєкти;
- портфоліо, програми;
- відділи vs проєкти;
- матрична організація.

✓ Розбір ситуативних кейсів.
✓ Інтуїція vs припасування — коли що краще та як застосовувати.

Контроль в гібридних і agile проєктах: метрики, інструменти

Розберетесь в специфіці моніторингу віддалених команд і процесі Delivery в різних методологіях і фреймворках. Дізнаєтесь, що потрібно для побудови оптимальних процесів, і як управляти очікуваннями.

✓ Що вибрати: Scrum або Kanban.
✓ Типи дошок: Releases, Feature, Team.
✓ Continuous Integration, Delivery, Deployment.
✓ Control Graph, Cumulative Flow Diagram, Velocity Chart.

Під час лекції ви розберетеся, які метрики використовувати для моніторингу і контролю роботи команди. Дізнаєтеся, як правильно контролювати Workflow, і як культура команди допомагає працювати ефективніше.

Зміни на проєкті: розклад, бюджет, обсяг роботи

Незначних змін не буває — будь-які впливають на трикутник управління проєктами. Отримаєте чітку методологію роботи з будь-якою зміною під час виконання проєкту.

✓ Те, що важливо знати з PMBoK про зміни.
✓ Customer satisfaction та Value Delivery — два кити балансу при змінах.
✓ Розбір процесу, через який має проходити будь-яка зміна.
✓ Типові стратегії при змінах.

Практика. Зміни на проєкті: розклад, бюджет, обсяг роботи + лайфхаки для роботи зі стейкхолдерами

На практиці потренуєтесь застосовувати знання з теми «Зміни». Q&A з експертом.

✓ Практика на Agile та WATERFALL кейсах.
✓ Ігри, в які «грають» стейкхолдери. Stakeholder Engagement.

Робота з командою: менеджмент, розвиток, адаптація до змін

Зрозумієте, що відбувається з командою під час змін, навчитесь керувати процесом так, щоб люди не втрачали мотивацію і спокійно адаптувалися. Отримаєте конкретні моделі та інструменти для комфортного впровадження змін.

✓ Інформаційні канали.
✓ Адаптація та трансформація.
✓ Six Change Approaches.
✓ Motivation 3.0.
✓ Командні рішення.

Робота з релізом: відповідальні та як втілити

✓ Що таке реліз-менеджмент і його життєвий цикл. Ключові аспекти: роль документації та тестування.
✓ Порівняння життєвих циклів: PMI FPR, Disciplined Agile (DA).
✓ Коли реліз-менеджер потрібен, а коли його функції бере на себе ПМ.
✓ Порівняння ролі реліз-менеджера у методологіях
Scrum, Kanban, SAFe, Disciplined Agile (DA), PMBOK.
✓ Планування та стратегії релізів. Типи релізів: Major Release, Minor Release, Patch/Emergency Release, Hotfix, Security Patch. Залежність від методології.
✓ Стратегії та документація в управлінні релізами.
✓ Інструменти управління релізами: Confluence для реліз-нотаток і специфікацій, Jira для планів і чек-листів, Git для журналу змін.
✓ Тестування та готовність до продакшену.
✓ Підтримка команд і контроль процесу.
✓ Останні тенденції в реліз-менеджменті.

Робота зі змінами: команда і комунікація

Дізнаєтесь, до чого може привести погана комунікація. Розберетесь, яка роль лідера і менеджера в змінах. Розглянете важливість мотивації в роботі з командою.

✓ Інформаційні канали.
✓ Адаптація та трансформація.
✓ Six Change Approaches.
✓ Motivation 3.0.
✓ Командні рішення.

Під час лекції ви дізнаєтесь, який підхід до змін в якій ситуації використовувати. Розберете, чому важливо враховувати емоції при змінах і як емоції впливають на прийняття рішень. У домашньому завданні створите свій власний Change Manifesto.

Як працювати з великими фреймворками

Зміни звичних фреймворків чи методологій — це завжди боляче, але стояти на місці також не варіант. Дізнаєтесь, що робити, коли Scrum та Kanban стали занадто тісними для вас.

✓ Коли варто відмовитися від звичних Scrum та Kanban та подивитися у бік чогось іншого і як це впроваджувати.
✓ SAFe, XP, DAD, LeSS — що та для яких команди й проєкту підійде.
✓ Що потрібно знати, до впровадження будь-якого нового фреймворку.
✓ Як підготувати до переходу команду.

Після лекції ви зможете вибрати, який фреймворк найкраще підходить вашій команді та максимально безболісно перейти на нього.

Зустріч-практикум

Протягом воркшопу опрацюєте з експертом три кейси. Потренуєтесь:

- планувати чи встигнете зарелізити вчасно;
- дивитися на ризики після релізу;
- працювати з чейндж реквестами;
- аналізувати й покращувати якість проєкту.

Завершення і передача проєкту

Розберетесь, як закрити проєкт і що робити, якщо він закривається не успішно. Дізнаєтесь, як правильно робити передачу продукту або проєкту.

✓ Передача проєктуна підтримку.
✓ Нечесні способи здати роботу.
✓ Передача проєкту іншому PM.
✓ Post-Mortem.

Під час лекції ви дізнаєтесь, яка звітність потрібна при здачі проєкту. У домашньому завданні закріпите навички, отримані на лекції, зробивши опис свого проєкту для його завершення або передачі його іншому PM-у.

Бонусна лекція на новому потоці

Просунута робота з інструментами типу Jira. У запису.

Мова лекцій

Мова проведення лекцій: українська

kzt 16.5eur 0.024usd 0.026

Що ви отримаєте

Практика

Практика

Наш курс — це практика, кейси з реального життя, приклади та інформація в стилі «бери і роби».

Нужные навыки

Шаблони документів

Ми підготували для вас ряд шаблонів, прикладів і чек-листів у форматі «how to».

actual-icon

Актуальна інформація

Ми створили PM Hard Skills Release на основі відгуків випускників про те, що менеджерам важливо знати про процеси виконання проєкту.

документация

Робота над своїм проєктом

У процесі занять ви зможете ставити питання і отримувати консультації за власними проєктами.

Спікери та ментори

Олександра Поштаренко 1 О

Олександра Поштаренко

Project Management Officer

Керує складними проєктами: планування, графіки, комунікація, управління ризиками. Сертифікована Scrum Master, SAFe 6 Leader та GCP Digital Leader.

Спеціалізується на плануванні, складанні графіків, комунікації в проєктах, вирішенні проблем, управлінні ризиками, а також управлінні наймом та адаптацією персоналу.
3+ років досвіду роботи PMO — керує складними проєктами та доводить їх до успішного завершення.
Сертифікована Scrum Master (PSM I), SAFe 6 Leader, AWS Practitioner та GCP Digital Leader.

Дмитрий Гацура Д

Дмитро Гацура

Head of PMO в LineUp

9 років в IT, з них 6 років в операційному та проєктному управлінні.

9 років в IT, з них 6 років в операційному та проєктному управлінні.
Обіймав позиції: Agile Project Manager, Scrum master, Regional Key Account Manager, Head of Sales Department.
Впроваджує та адмініструє продукти Atlassian.
Має професійні сертифікації PSM II, KMP, SPS.

Павел Устинов П

Павло Устінов | Спікер

PM Officer в компанії Solar Digital

15 років в IT. Розробляє мобільні додатки, сайти, блокчейн-системи. Займався системною інтеграцією. Програмує на С #, JS, MooTools, PHP, jQuerry.

15 років у сфері IT. Займається розробкою мобільних додатків, сайтів, блокчейн систем. Також займався системною інтеграцією. Працював над рядом технологічних проєктів. Вміє програмувати на: С #, JS, MooTools, PHP, jQuerry. Має за спиною більше 10 років досвіду викладання, як в офлайн так і онлайн форматах.

Ми допомагаємо з працевлаштуванням

  • Рекомендації по покращенню резюме та портфоліо
  • Допомога в створенні та покращенні супровідного листа
  • Підготовка до співбесіди та проходження тестових завдань
  • Персональні консультації по розвитку кар'єри
  • Допомога в пошуку релевантних вакансій
  • Стажування та спеціальні пропозиції від компаній-партнерів
  • Рекомендаційний лист від спікерів та менторів для кращих студентів

Відгуки студентів

Aliya Iskakova
Закінчила курс PM hard skills release. Викладачі найкрутіші. Інформації багато, щільно. Команда iampm лампова. Зараз проходжу курс із планування. Рекомендую.
Читати оригінал
Chyngyz Bozhokoev
Успішно пройшов два курси PM Hard Skills та PM Hard Skills 2 Що я отримав у IAMPM: Перше — згадати та зміцнити існуючі знання. Отримати нові. Друге, не менш важливе: ти зустрічаєш крутих однокурсників, у яких аналогічні проблеми в проєктах, і вони з ними справляються — це втішає і надихає)). Третє, найважливіше: курси дуже цікаві, лектори дають додаткові матеріали, необхідну документацію.
Читати оригінал
Надія Батт
За рік пройшла 2 курси від IAMPM: DAO PM та PM Hard Skills. Отримала дуже багато корисної інформації. Куратори та лектори завжди готові допомогти та відповісти на всі запитання, за що окрема подяка! Крім основної інформації на лекціях, було дуже багато додаткової інформації та рекомендацій з книг. Залишилася дуже задоволена, дякую IAMPM ❤️
Читати оригінал

Часті питання

Як проходять заняття курсу?
  • Заняття проходять у форматі 1,5-годинних онлайн майстер-класів, на яких ви можете консультуватися по своїм питанням зі спікером
  • У процесі навчання студенти не просто слухають теорію, але й практикуються, розбирають кейси і виконують завдання
  • Ви отримуєте довічний доступ до додаткових матеріалів курсу та півроку доступу до відеозаписів занять
  • Усі студенти додаються до Telegram-чату курсу, де завжди можна попросити пораду й отримати допомогу.
Який потрібен рівень знань, щоб потрапити на цей курс?

Для того, щоб отримати 100% користі від курсу, вам знадобиться базовий досвід в управлінні проєктами. Однак, ви зможете отримати знання, навіть якщо працюєте лише кілька місяців. Просто вам знадобиться більше часу на навчання.

Як я можу перевірити свій рівень знань?

Ви можете зареєструватися на курс і пройти безкоштовну співбесіду з нашим консультантом. Ми дамо вам зворотний зв’язок за поточними знаннями і зонами зростання. Крім того, курс буде однозначно корисний тим, хто проходив програму PM Hard Skills.

Як організована практика у межах курсу?

На заняттях ви не просто слухаєте теорію, але й розбираєте кейси і виконуєте практичні завдання. У підсумку ви виходите з конкретним результатом і перевіркою своїх знань.

Чи можна оплачувати навчання частинами?

Так, можна. Ви можете внести передплату в розмірі 1000 грн, щоб закріпити за собою місце. Іншу частину оплати ви повинні внести до старту курсу. Інші умови поділу платежів обговорюються індивідуально для кожного конкретного випадку.

Я отримаю сертифікат?

Так, ми видамо вам сертифікат про проходження курсу. Він буде доступний в онлайн-форматі для прикріплення в Linkedin.

Маєте сумніви?

Залиште email, щоб отримати приклад заняття та план розвитку вашої кар’єри!